Deniz İş Kanunu Madde 12: Çalışma belgesi
Deniz İş Kanunu · 854 sayılı kanun · RG 29 Nisan 1967 / 12586
İşinden ayrılan gemiadamına işveren veya işveren vekili tarafından işinin çeşidinin ne olduğunu ve süresini gösteren bir belge verilir. Bu belgeye gemiadamı isterse, kendisinin durumu ve davranışlariyle, çalışmasının ne yolda olduğu da ayrıca yazılır. İşveren veya işveren vekilinin belgedeki imzası, gemiadamı dilerse bağlama limanındaki liman reisliği tarafından onaylanır. Kamu hizmeti gören idarelere yahut kamu yararına yardımcı derneklere bağlı gemilerden çıkan gemiadamının aldığı belgeler hakkında yukarıki onay hükmü uygulanmaz. İşveren veya işveren vekili, gemiadamının istediği belgeyi vermemekte direnirse veyahut belgeye gemiadamı için doğru olmıyan yazılar yazarsa, gemiadamının yahut yeni işine girdiği işverenin isteği üzerine, bağlama limanındaki liman reisliğince yapılacak inceleme sonucunu gösteren bir belge gemiadamına veya yeni işverene verilir. Liman reisliği tarafından yapılacak inceleme bir haftada bitirilir. Kamu hizmeti gören idarelere bağlı gemilerden çıkan gemiadamına belge verilmek istenmez veyahut belgeye doğru olmıyan yazılar yazılırsa, gerekli incelemenin yapılması için bu gemilerin bağlı oldukları makamlara başvurulur. Belgenin vaktinde verilmemesi veyahut belgede doğru olmıyan yazılar bulunmasından zarar gören gemiadamı veyahut gemiadamını işe alan yeni işveren eski işverenden tazminat isteyebilir. Bu belgeler her türlü resim ve harçtan muaftır.
Kaynak: Mevzuat Bilgi Sistemi. Metin, kaynağın yayımladığı güncel konsolide halidir; değişiklikler kaynak sistemde yayımlandıkça yansıtılır. Bu sayfa hukuki danışmanlık değildir.
Bu maddeye 85 kararda atıf var.
En güncel 5 karar aşağıda.
10. Hukuk DairesiE. 2025/5167 K. 2026/330830 Mart 2026
“…Anadolu 12. Asliye Ceza Mahkemesinin 2014/27 Esas sayılı dosyasında kesinleşen ceza davasında alınan 26.02.2017 tarihli raporlarında olayın meydana gelmesinde sanık ...'nın asli kusurlu, asıl işveren ... adi ortaklığı ve alt işveren ...”
Tam metni oku10. Hukuk DairesiE. 2025/13666 K. 2026/26255 Mart 2026
“…işçilerine karşı o işyeri ile ilgili olarak bu Kanundan, iş sözleşmesinden veya alt işverenin taraf olduğu toplu iş sözleşmesinden ... yükümlülüklerinden alt işveren ile birlikte sorumludur.” 3.5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası Kanunu'nun 12”
Tam metni oku9. Hukuk DairesiE. 2026/1051 K. 2026/156619 Şubat 2026
“…Olağanüstü Tüzük Tadilatı Genel Kurulunun 11/01/2025 Tarihinde saat 14.00 de, çoğunluk sağlanamadığı takdirde 12/01/2025 tarihinde aynı yer ve aynı saatte 7.”
Tam metni oku9. Hukuk DairesiE. 2026/1747 K. 2026/156719 Şubat 2026
“…Genel kurulun görev ve yetkileri, 4688 sayılı Kanun’un 12. maddesinde düzenlenmiştir. Maddeye göre sendika organlarının seçimi yetkisi de genel kuruldadır.”
Tam metni oku9. Hukuk DairesiE. 2025/9527 K. 2026/7974 Şubat 2026
“…kurallarına ve temyiz olunan kararda belirtilen gerekçelere göre davalı vekilinin aşağıdaki paragrafın kapsamı dışındaki temyiz itirazları yerinde görülmemiştir. 2. 4857 sayılı Kanun'un 120. maddesi atfıyla hâlen yürürlükte bulunan mülga 1475 sayılı İş Kanunu'nun 14/ 12”
Tam metni okuDuruşmada bu kararları kullanacak mısın?
Kararı ve maddeyi dosyana ekle, dilekçende kaynak olarak göster. 85 kararın tamamı ücretsiz planda.
