Birinci Kısım › İkinci Bölüm
4904 sayılı Kanun Madde 7: Genel Müdürlük
Türkiye İş Kurumu İle İlgili Bazı Düzenlemeler Hakkında Kanun · 4904 sayılı kanun
Bu madde mülgadır; yürürlükte değildir. Metin, tarihsel bilgi amacıyla gösterilmektedir.
(Mülga: 2/7/2018 – KHK-703/74 md.)
Değişiklik notu
(Mülga: 2/7/2018 – KHK-703/74 md.)
Kaynak: Mevzuat Bilgi Sistemi. Yürürlük durumu madde üzerinde açıkça işaretlenmiştir. Bu sayfa hukuki danışmanlık değildir.
Bu maddeye 2 kararda atıf var.
En güncel 2 karar aşağıda.
10. Hukuk DairesiE. 2006/2231 K. 2006/928931 Mayıs 2006
“…TÜRKİYE İŞ KURUMU KANUNU [ Madde 7 ] - 1086 S. HUKUK USULÜ MUHAKEMELERİ KANUNU(MÜLGA) [ Madde 438 ] **"İçtihat Metni"** Davacı, işsizlik ödeneğinin 18.04.2003 tarihinden itibaren yasal faizi ile birlikte tahsiline karar verilmesini istemiştir.”
Tam metni oku10. Hukuk DairesiE. 2005/7965 K. 2005/1366220 Aralık 2005
“…tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteğinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve tetkik hâkimi tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kağıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi. 4904 sayılı Türkiye İş Kurumu Kanunu'nun 7.”
Tam metni okuDuruşmada bu kararları kullanacak mısın?
Kararı ve maddeyi dosyana ekle, dilekçende kaynak olarak göster. 2 kararın tamamı ücretsiz planda.