LawIndexDeniz İş Kanunu Madde 24: uymamak
Deniz İş Kanunu · 854 sayılı kanun · RG 29 Nisan 1967 / 12586
İşveren veya işveren vekilinin 21 ve 23 üncü maddelerde belirtilen zorunluğa uymaması halinde, gemiadamı yurda dönmek için yaptığı durumuna uygun yol, iaşe vesair masrafları ve ayrıca 15 günlük ücreti tutarında bir tazminatı işveren veya işveren vekilinden istiyebilir. İade hakkında yoksunluk:
Kaynak: Mevzuat Bilgi Sistemi. Metin, kaynağın yayımladığı güncel konsolide halidir; değişiklikler kaynak sistemde yayımlandıkça yansıtılır. Bu sayfa hukuki danışmanlık değildir.
Bu maddeye atıf yapan Yargıtay kararları
115 kararda Deniz İş Kanunu 24 atfı bulundu; en güncel 5 karar gösteriliyor.
9. Hukuk DairesiE. 2026/271 K. 2026/20535 Mart 2026
“…Sözleşmeye devamın çekilmez hâle gelip gelmediğinin ölçütünü ise objektif iyiniyet, yani dürüstlük kuralları oluşturur. 4857 sayılı İş Kanunu’nun (4857 sayılı Kanun) 24... . maddeleri, iş sözleşmesinin işçi ve işveren tarafından haklı nedenle derhâl fesih hâllerini…”
9. Hukuk DairesiE. 2026/157 K. 2026/172026 Şubat 2026
“…İSTİNAF İlk Derece Mahkemesinin yukarıda belirtilen kararına karşı süresi içinde davalı vekilince istinaf başvurusunda bulunulması üzerine, Bölge Adliye Mahkemesinin yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararı ile; 4857 sayılı İş Kanunu'nun (4857 sayılı Kanun) 24…”
9. Hukuk DairesiE. 2025/10101 K. 2026/9929 Şubat 2026
“…CEVAP Davalı vekili cevap dilekçesinde; davacının arabuluculuk başvurusunu 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun (6356 sayılı Kanun) 24. maddesine göre yaptığını ancak davanın toplu iş sözleşmesinin 13. maddesine dayanılarak açıldığını, davacının…”
9. Hukuk DairesiE. 2025/10120 K. 2026/9939 Şubat 2026
“…CEVAP Davalı vekili cevap dilekçesinde; davacının arabuluculuk başvurusunu 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun (6356 sayılı Kanun) 24. maddesine göre yaptığını ancak davanın toplu iş sözleşmesinin 14. maddesine dayanılarak açıldığını, davacının…”
9. Hukuk DairesiE. 2025/9524 K. 2026/7563 Şubat 2026
“…Buna göre, öncelikle iş sözleşmesinin 4857 sayılı İş Kanunu'nun (4857 sayılı Kanun) 24... . maddelerinde yazılı olan nedenlere dayanmaksızın feshedilmiş olması ve 17. maddesinde belirtilen şekilde usulüne uygun olarak ihbar öneli tanınmamış olması halinde ihbar…”
Deniz İş Kanunu 24 ile ilgili Yargıtay kararlarını görün.
850.000'den fazla içtihat içinde madde künyesiyle arama.