Deniz İş Kanunu Madde 18: Feshin bildirilmesi
Deniz İş Kanunu · 854 sayılı kanun · RG 29 Nisan 1967 / 12586
Hizmet aktinin işveren veya işveren vekili tarafından feshedilmesi halinde sebepleri ile birlikte gemiadamına yazılı olarak bildirilmesi şarttır. Bildirim imkanı olmıyan hallerde durum bir tutanakla tespit olunur. Feshi kapsamayan hal:
Kaynak: Mevzuat Bilgi Sistemi. Metin, kaynağın yayımladığı güncel konsolide halidir; değişiklikler kaynak sistemde yayımlandıkça yansıtılır. Bu sayfa hukuki danışmanlık değildir.
Bu maddeye atıf yapan Yargıtay kararları
102 kararda Deniz İş Kanunu 18 atfı bulundu; en güncel 5 karar gösteriliyor.
9. Hukuk DairesiE. 2026/983 K. 2026/308713 Nisan 2026
“…Mahkemesinin yukarıda belirtilen kararına karşı süresi içinde davalı vekili tarafından istinaf başvurusunda bulunulması üzerine Bölge Adliye Mahkemesinin yukarıda tarih ve sayısı belirtilen kararı ile; davacının işçi statüsünde olduğu, 4857 sayılı İş Kanunu'nun (4857 sayılı Kanun) 18…”
5. Ceza DairesiE. 2026/1898 K. 2026/502523 Mart 2026
“…kabul edilebilir olduğuna TEBLİĞNAME GÖRÜŞÜ : Düzeltilerek onama Yapılan ön inceleme neticesinde; iadesi talep edilen hakkında bozma üzerine verilen kararın karar tarihinde yürürlükte bulunan 6706 sayılı Cezaî Konularda Uluslararası Adlî İş Birliği Kanunu'nun (6706 sayılı Kanun) 18…”
9. Hukuk DairesiE. 2026/1230 K. 2026/246823 Mart 2026
“…Sendikasının davalı ... işyerinde yıllardır örgütlü olduğunu, 6356 sayılı Sendikalar ve Toplu İş Sözleşmesi Kanunu'nun (6356 sayılı Kanun) 18. maddesine göre işveren, bünyesinde çalışan işçilerin ücretlerinden keseceği aidatları, adına kesinti yaptığı sendikaya…”
5. Ceza DairesiE. 2026/2109 K. 2026/502623 Mart 2026
“…kullanma KARAR : İade talebinin kabul edilebilir olduğuna TEBLİĞNAME GÖRÜŞÜ : Bozma Yapılan ön inceleme neticesinde; iadesi talep edilen hakkında verilen kararın karar tarihinde yürürlükte bulunan 6706 sayılı Cezaî Konularda Uluslararası Adlî İş Birliği Kanunu'nun (6706 sayılı Kanun) 18…”
9. Hukuk DairesiE. 2025/9413 K. 2026/49821 Ocak 2026
“…kurallarına, dava şartlarına, yargılamaya hâkim olan ilkelere, ispat kurallarına ve temyiz olunan kararda belirtilen gerekçelere göre davacı vekilinin aşağıdaki paragrafların kapsamı dışındaki temyiz itirazları yerinde görülmemiştir. 2. 4857 sayılı İş Kanunu’nun (4857 sayılı Kanun) 18…”
Deniz İş Kanunu 18 ile ilgili Yargıtay kararlarını görün.
850.000'den fazla içtihat içinde madde künyesiyle arama.